Directrice corporative ou directeur corporatif en approvisionnements et partenariats d’affaires

  • Lévis
  • Les candidatures sont actuellement fermées.

Site Jean-François Giroux inc.

Jean-François Giroux, spécialiste en recrutement, affiche actuellement un poste pour l’entreprise Teknion.

NOTRE FORCE :

Des employées passionnées ou des employés passionnés.

Notre client Teknion www.teknion.com est un leader dans le design et la mise en marché d’ameublement de bureau et de cloisons architecturales comptant plus de 3500 employées ou employés à travers le monde. La division Teknion | Roy & Breton joue un rôle de premier ordre dans la conception et la fabrication de produits distinctifs. Avec ses 6 entités situées sur la rive sud de Québec, elle est d’ailleurs une partenaire majeure dans le développement économique de la région avec plus de 1,000 employées passionnées ou employés passionnés et dynamiques.

Joignez-vous à notre équipe afin d’agir à titre de :

Directrice corporative ou directeur corporatif en approvisionnements et partenariats d’affaires

Lévis – secteur Lauzon

Teknion Roy & Breton désire s’adjoindre à son siège social de Lévis (Rive-Sud de Québec) une personne hautement qualifiée dont le rôle principal sera d’apporter de la valeur et des avantages concurrentiels à l’entreprise ayant un impact direct sur la satisfaction de la clientèle, la réalisation des objectifs organisationnels, l’augmentation de la rentabilité, la qualité et la gestion de risques liés au réseau international des partenaires d’affaires.

Relevant du vice-président innovation et services aux opérations et membres actifs des comités de gestion et opérations, vous êtes responsable au niveau corporatif de tous les sites nationaux et internationaux de l’entreprise et membre d’une équipe de spécialistes ayant la responsabilité de maintenir et de développer des partenariats d’affaires d’une valeur de plus de 85 M$.

Vous démontrez un fort intérêt à la recherche et développement, au maintien et à l’amélioration des processus d’affaires liés aux inventaires, à la planification, aux achats et à la qualité des produits rattachés aux activités de l’entreprise.

Plus spécifiquement, vous aurez à :

  • Participer activement au plan stratégique opérationnel de l’entreprise
  • Élaborer et exécuter les stratégies d’approvisionnements et de développement de partenariats d’affaires qui appuient le calendrier des livraisons de façon à atteindre les objectifs de production des différents sites de l’entreprise
  • Être en mesure de développer une compréhension globale des interactions entre les différents modules de notre système ERP afin de participer à l’optimisation et à l’automatisation des processus
  • Collaborer avec les différents intervenants de l’entreprise afin d’établir les ententes avec les fournisseurs internationaux dans le but d’optimiser les activités de la chaîne d’approvisionnement et mettre en place des indicateurs de performance pour toutes les étapes du processus
  • Soutenir activement l’équipe de développement de produits en développant des ententes avec nos fournisseurs actuels ou en effectuant la recherche de nouveaux partenaires d’affaires afin d’introduire sur le marché des nouveaux produits
  • Former, motiver et évaluer de façon continue les membres de son équipe (6 employées ou employés au Québec et 4 employées ou employés à Shanghai) de façon à maintenir un niveau d’engagement et de performance optimal et agir en tant qu’actrice ou acteur dans le processus de développement des compétences des membres de son équipe

Qualités personnelles et professionnelles :

  • Leadership
  • Passion pour l’amélioration des processus
  • Capacité à travailler en équipe
  • Pensée systémique, capacité d’analyse
  • Bonnes relations interpersonnelles
  • Capacité à gérer le changement
  • Bonne communication écrite et verbale

Qualifications requises:

  • Bilinguisme de niveau avancé tant à l’oral qu’à l’écrit
  • Baccalauréat en administration des affaires ou toute autre formation pertinente jumelée à un minimum de 10 années d’expérience pertinente
  • Minimum de 5 années en supervision de personnel
  • Expérience en approvisionnement en contexte multisites

 

Veuillez transmettre votre curriculum vitæ, en toute confidentialité, au plus tard le 17 mai 2021, à l’attention de Jean-François Giroux :

418 704-7125

jfg@jean-francoisgiroux.com

www.jean-francoisgiroux.com

Nous souscrivons au principe de l’équité en matière d’emploi. Nous remercions toutes les personnes qui auront postulé. Toutefois, seules les personnes sélectionnées seront contactées.

Informations additionnelles

Personne ressource:
Jean-François Giroux
Téléphone:
+1 418-704-7125