Directrice ou directeur des services cliniques

  • Permanent
  • Temps plein
  • Longueuil et Beloeil
  • Les candidatures sont actuellement fermées.

Site Conjoncture affaires publiques

Notre client, Conjoncture affaires publiques, est à la recherche d’une ou d’un :

Directrice ou directeur des services cliniques

Conjoncture affaires publiques, affiche actuellement un poste pour Entraide pour hommes.

L’Entraide pour hommes a pour mission d’intervenir, sensibiliser, accompagner et agir en prévention auprès des hommes en situation de violence ou en difficulté relationnelle et ce, dans un contexte conjugal et familial.

Sous l’autorité de la direction générale, la directrice ou le directeur des services cliniques planifie, organise et évalue les activités relatives à la dispensation des services en violence conjugale et familiale, et ce, en conformité avec la philosophie et les principes directeurs de l’Entraide pour hommes. Elle ou il assume la gestion des ressources humaines en ce qui a trait au secteur clinique et agit comme agent de liaison avec les partenaires et diverses tables de concertation.

Vous êtes mobilisé par la cause de la violence conjugale et familiale? Vous souhaitez faire la différence dans notre communauté? Vous aspirez à contribuer au développement de notre organisation? Joignez-vous à une équipe de travail multidisciplinaire engagée et expérimentée.

 

Vos principales tâches et responsabilité?

Coordination clinique

  • Soutenir les intervenants sociaux et assurer leur encadrement clinique individuel
  • S’assurer que l’équipe d’intervention respecte les principes directeurs et le guide des bonnes pratiques
  • Documenter les pratiques d’intervention dans l’équipe
  • En collaboration avec l’équipe d’intervention, développer des outils d’intervention
  • Assurer l’encadrement clinique des nouveaux intervenants
  • Préparer et animer les réunions cliniques
  • Diffuser les nouvelles pratiques et les données de recherches
  • Assurer le développement clinique de l’équipe et conseiller la direction générale par rapport aux besoins de formation de celle-ci
  • Avec le soutien de l’équipe de travail, contribuer à l’intégration et à la formation de nouveaux employés sous sa responsabilité et voir à la supervision des stagiaires en assurant la liaison avec les milieux d’enseignement

 

Développement et mise en œuvre des services

  • Assurer, avec le soutien de la direction générale, la qualité et l’efficacité des services offerts à l’Entraide pour hommes
  • S’assurer du développement, de la mise à jour et du maintien d’outils d’intervention et de référence nécessaires à la prestation des services
  • Collaborer à la mise en place de mécanismes d’évaluation des services, analyser les données recueillies et faire à la directrice générale toute recommandation en lien avec l’organisation de ces services ou la mise en place de programme favorable à l’évolution de l’organisation

 

Ressources humaines et gestion

  • Procéder à l’appréciation du rendement du personnel clinique sous sa responsabilité
  • Collaborer à la planification des besoins de ressources humaines affectées aux services d’intervention
  • Participer activement au processus d’embauche (sélection, embauche, évaluation et autres)
  • Évaluer et coordonner les besoins et les offres de formation

 

Représentation et partenariat

  • Contribue activement au développement de liens avec les partenaires communautaires, du réseau et du milieu de la recherche
  • Représentation sur les cellules de crise
  • S’impliquer sur les tables de concertation locale et régionale
  • Diffuser l’expertise clinique

 

Vous êtes la personne que nous recherchons?

  • Détenir un diplôme dans le domaine du travail social ou criminologie
  • Expérience en coordination et en gestion et/ou plusieurs années d’expérience comme intervenant
  • Connaissance de la problématique de violence conjugale et familiale
  • Maitrise les théories qui sous-tendent l’intervention de groupe
  • Avoir le sens de l’organisation, du dynamisme et du leadership
  • Aptitude à travailler en équipe
  • Excellente qualité de communication orale et écrite en français
  • Maitrise des outils informatiques Windows Office
  • Un permis de conduire valide et un véhicule personnel sont obligatoires

 

Ce qu’Entraide pour hommes vous offre?

  • Un poste permanent, 35 heures/semaine
  • Salaire : entre 30 $ et 37 $/heure, selon l’échelle salariale en vigueur
  • Assurances collectives et régime de retraite après la période de probation, ainsi que des avantages sociaux
  • Des opportunités de formation et de perfectionnement
  • Un lieu de travail à Longueuil et Beloeil dynamique et stimulant

 

Nous vous invitons à faire parvenir votre curriculum vitæ et une lettre de motivation par courriel le plus rapidement possible, à l’attention de Luc Samama, consultant en développement stratégique, Conjoncture affaires publiques: lucsamama@conjonctureaffairespubliques.com. Entrée en fonction : printemps-été 2021

Informations additionnelles

Salaire offert:
Entre 30 $ et 37 $/heure
Statut d'emploi:
Permanent, temps plein
Horaire de travail:
35 heures/semaine